EE类别一共发出了146份邀请，最低分70分；而紧缺职位OID类别共发出133份邀请，最低分也是70分。
此次抽签相比上次分数不变，但是抽取的人数降低，尤其是有需求职业类降幅较大。
此次筛选到的常见经理职位有：NOC 0016 高级经理 - 建筑，交通运输，生产和公用事业、NOC 0421 管理员 - 中学后教育和职业培训、NOC 0711 建筑经理、NOC 0911 制造业经理等。
常见的技术职位有：NOC 1122 企业管理咨询专业职业、NOC 1222 行政助理 、NOC 1242 法律行政助理、NOC 2232 机械工程技师和技术人员、NOC 2241 电气和电子工程技师和技术人员等。
加拿大萨省无雇主技术移民分为两个子类别，分别是OID类和EE类，这两个项目的区别不大，只是EE类别速度更快，英语要求更高而已。与其他类别技术移民的申请条件一样，萨省的技术移民主要是以申请人的年龄、学历、语言、工作经历等综合条件作为主要的评分考虑因素。
加拿大萨省技术移民同样是实行的EOI获邀制度，申请者提前提交EOI申请，所有申请者的信息都进入到萨省移民局系统中，然后萨省移民局不定时给申请者发放邀请，只要分数在邀请的分数之上，就可以被获邀，拿到获邀就可以申请省提名和pr。???如果您对移民感兴趣，快速获取移民方案
加拿大萨省技术移民项目：快速通道类别和紧缺职业类别。
这两个移民类别的特点是：
萨省时间2018年7月10日，SINP 宣布实行EOI系统，并于7月16号正式采用。通过填写个人信息，进行打分，不定期对高分进行邀请。从此萨省技术移民结束了需要抢配额的历史。萨省打分表沿用之前的满分100分，通过分60分的申请制度，其中萨省有近亲可加20分。
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年龄：18-45周岁； -
在SINP打分表中得分60分； -
提供有效雅思成绩单(CLB4或以上)； -
大专及以上学历并做出学历认证； -
在近十年中有一年以上与专业相关的工作经验； -
主申请人职业不在限制职业列表中，职业为NOC0AB类别。
博乐移民优势
