加拿大这些省份和行业超级缺人?

2022-12-26

移民评估

　　加拿大统计局2022年第三季度的职位空缺报告反映了全年的就业趋势。加拿大继续面临劳动力短缺问题，而雇主们希望能够尽快填补将近一百万 (959,600) 个职位空缺。

　　满足以下情况，职位会被定义为空缺职位：

　　存在一个具体职位;

　　工作可以在30天内开始;

　　雇主正在积极寻找新员工来填补该职位。

　　虽然比年初创纪录的空缺职位数(993,200)相比下降了3.3%，但对劳动力的需求仍然很高。2022年第三季度，加拿大每个职位空缺对应1.1人。

　　面对劳动力市场紧张和招聘难度增加，许多雇主都只能提高空缺职位的薪水。与去年同期相比，平均时薪上涨了7.5%至每小时24.20 加币。一些需求旺盛的职业类别的工资涨幅甚至高于全国平均水平，这些职业包括：

　　贸易、运输、生产和公用事业的中层管理人员(+10.8% 至每小时41.40 加币);

　　支持卫生服务行业的辅助职业(+10.7% 至每小时22.45加币);

　　制造业装配工(+10.4% 至每小时20.05加币);

　　加工和制造机器操作员及相关生产工人(+10.2% 至每小时 20.02 加币)。

　　与此同时，同期所有工人的平均时薪上涨了5.3%。

加拿大哪些行业职位空缺高?

　　值得注意的是，加拿大医疗保健和社会援助部门的职位空缺创下历史新高。2022 年第三季度有超过150,100个职位空缺。

　　自新冠肺炎疫情爆发以来，对医护人员的需求大大增加;加拿大移民局IRCC已经对此作出回应，尽量消除医生获得永久居留权的障碍，并投资数百万加元简化对受过外国教育的医疗保健专业人员的认证过程，希望这些举措能够帮助解决这一历史性的劳动力短缺问题。

　　其他出现大量职位空缺的行业包括：

　　住宿和餐饮服务，有140,000个职位空缺;

　　建筑业，创下81,000个空缺职位的历史新高;

　　专业科技服务岗位63,100个职位空缺。

哪些省份职位空缺最多?

　　尽管加拿大各地的职位空缺仍然很高，但某些省份的空缺职位数量在第三季度的增长速度超过其他省份。曼尼托巴省和萨斯喀彻温省第三季度的职位空缺分别增加了10.7%和7.5%。每个季度的可观百分比增长再次说明了对劳动力的极大需求。

　　与2022年第二季度相比，魁北克、安省和BC省的职位空缺数量均有所减少，尽管如此，加拿大各地的职位空缺数仍然很高：

　　BC省：155,400个职位空缺;

　　曼尼托巴省：32,400个职位空缺;

　　安大略省：364,000个职位空缺;

　　魁北克：232,400个职位空缺;

　　萨斯喀彻温省：24,300个职位空缺;

　　阿尔伯塔省：103,380个职位空缺;

　　新不伦瑞克省：16,430个职位空缺;

　　纽芬兰和拉布拉多：8,185个职位空缺;

　　西北地区：1,820个职位空缺;

　　新斯科舍省：22,960个职位空缺;

　　努纳武特地区：405个职位空缺;

　　爱德华王子岛：4,090个职位空缺;

　　育空地区：1,720个职位空缺。

　　BC省和魁北克省的职位空缺率继续保持高水平，分别为6.2% 和5.8%。

我要提问

免责声明：本资料所涉及的图文、数据仅供参考，不作为要约或承诺，以双方签订合同为准。

你可能感兴趣的