加拿大独立企业联合会 (CFIB) 去年 12 月发布的一份报告显示，加拿大 55% 的小企业无法获得他们当前运营或满足新需求所需的所有员工。另有 16% 的小企业能够应对挑战，但需要付出巨大的额外成本。
在“劳动力短缺又卷土重来”一文中，CFIB 指出，大多数雇主都在提供更高的工资，以努力相互竞价并吸引他们需要的员工。
其他人正在雇用临时外国工人（TFW）并建立自动化系统来应对劳动力短缺。
CFIB 国家研究副总裁 Simon Gaudreault 表示：“小型企业在 2020 年初就已经出现了严重的劳动力短缺问题，而大流行使情况变得更加复杂。”
“长期被封锁的行业，如酒店业，随着工人技能提升或转向其他工作而出现大规模外流，几乎所有行业都面临着重大的人口剧变，没有足够的新工人进入以取代那些退休。”
这意味着 2022 年，外国公民在加拿大将有很多机会在这里获得永久居留权。
以下是这些外国人可以在 2022 年来加拿大寻求永久居留权的五种方式：
- 快速通道
在Express Entry 系统下，加拿大在线接收移民申请。符合资格标准的申请人根据三个联邦移民计划或参与的省级移民计划之一向 Express Entry Pool 提交称为意向书 (EOI) 的在线个人资料。
然后根据称为综合排名系统的基于积分的系统对候选人的个人资料进行排名。排名靠前的候选人将被考虑获得永久居留的 ITA。收到 ITA 的人必须在 90 天内迅速提交完整的申请并支付处理费。
- 省提名计划
在渥太华和各省的共同管辖下，加拿大实行两级移民系统，在联邦和省级为技术工人提供计划。
通过省提名计划(PNP) 网络，加拿大几乎所有的十个省和三个地区都可以提名具有当地经济所需特定技能的技术工人候选人进入加拿大。获得省或地区提名的成功候选人然后可以通过联邦移民当局申请加拿大永久居留权。
- 创业签证计划
移民投资者也可以通过创业签证计划来加拿大，该计划可以授予他们加拿大永久居留权。
该计划旨在招募创新企业家到加拿大，并将他们与加拿大私营部门的企业联系起来，如天使投资集团、风险投资基金或企业孵化器，并促进他们在加拿大的创业。
指定的风险投资基金必须确认其至少向符合条件的企业投资了 200,000 美元。候选人还可以获得来自指定风险投资基金的两项或多项承诺，总额为 200,000 美元。指定的天使投资集团必须至少向符合条件的企业投资 75,000 美元。
- 加拿大学习许可
国际学生最终也可以通过先获得学习许可，然后申请毕业后工作许可，通过快速入境系统申请来寻求他们的永久居民，最终获得加拿大的永久居留权。
加拿大每年欢迎超过 350,000 名国际学生。为了有资格在加拿大学习，这些学生必须证明他们：
- 已被加拿大的学校、学院、大学或其他教育机构录取；
- 有足够的钱支付他们的学费、生活费和往返交通费；
- 是遵纪守法的公民，没有犯罪记录；
- 身体健康并愿意完成体检，并且；
- 可以让移民官满意，他们将在授权逗留结束时离开加拿大。
一旦获得学习许可，这些学生可以在以下类别的加拿大工作：
- 在没有工作许可的情况下在校园内；
- 有工作许可证的校外；
- 在合作社和实习计划中，工作经验是课程的一部分，并获得工作许可。
毕业后，外国学生可以根据毕业后工作许可计划申请工作许可。根据该计划，可以在学习计划期间颁发工作许可，最长可达三年。
- 毕业工签
国际毕业生根据毕业后工作许可证在加拿大工作时获得的宝贵工作经验可以计入通过加拿大快速入境系统的永久居留申请。
根据 Express Entry 系统程序使用的综合排名系统，移民申请人根据以下因素获得分数：
- 技能；
- 工作经验;
- 语言能力;
- 申请人配偶或普通法同居伴侣的语言能力和教育程度；
- 拥有由积极的劳动力市场影响评估支持的工作机会；
- 拥有省政府提名的永久居留权，以及；
- 语言技能、教育和工作经验的某些组合导致申请人被雇用的机会更高（技能可转移性）。
博乐移民优势
